In Regione divario pensionistico del 35% tra uomini e donne
“Mentre si è raggiunta una parità di rappresentanza tra uomini e donne negli aderenti ai fondi pensione regionali, emerge una significativa disuguaglianza riguardo ai montanti medi maturati: le donne registrano una differenza del 35% in meno rispetto agli uomini, un divario che si ripercuote evidentemente sulla pensione complementare futura”. Lo ha detto la presidente di […]
