“Mansplaining e inciviltà sul posto di lavoro”, la ricerca di UniTN che dà voce a 457 donne
“Mi ha spiegato un argomento di cui ho esperienza e conoscenza usando un tono saccente e paternalistico”. “Mi ha corretta sul lavoro e la correzione era banale o scorretta”. Questi comportamenti si chiamano mansplaining e si verificano quando un uomo spiega a una donna un concetto di cui lei è già a conoscenza ed è […]
